Arbeidsconflict


De meest voorkomende vorm van situationele arbeidsongeschiktheid is een arbeidsconflict. Een werknemer heeft met een collega, leidinggevende of werkgever een conflict en komt niet meer werken. Op basis van psychische klachten vindt in een dergelijk geval vaak toch een ziekmelding plaats. Een bedrijfsarts zal proberen om met de inzet van mediation tot een oplossing te komen. Dat kan met behulp van de STECR werkwijzer arbeidsconflicten. De meeste verzuimverzekeraars bieden geen dekking voor loonschade die is ontstaan door een arbeidsconflict.

Relevante artikelen

  • Muis over: Toont verwante wiki's.
  • Dubbelklik: Ga naar de wiki.
  • Blauw: Beschikbaar na inloggen.
  • Groen: Maakt deel uit van jouw abonnement of een cursus die jij volgt.
  • Rood: Maakt geen deel uit van jouw abonnement of een cursus die jij volgt.